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测试工程师
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20-50万 上海 本科 3-5年 招聘 2 人 预计佣金 63K 7天前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1. 测试计划与方案制定、测试环境搭建与执行、问题定位与回归测试、自动化测试工具开发、合规性与标准验证、测试文档编写与知识共享等; 2.负责机器人产品软硬件测试,包括功能、性能、可靠性和稳定性等测试; 3.根据产品需求做测试分析、设计和执行测试用例,编写测试报告; 4.准确详实描述BUG现象,能基本定位BUG原因,并将测试结果归类反馈给开发人员,持续追踪,推进问题合理解决; 5.深入理解测试流程,根据公司发展和产品特点,不断提出测试标准和优化测试流程。
任职要求
1.技术基础能力,理解运动学、动力学模型,熟悉传感器(IMU、激光雷达、摄像头)工作原理及数据融合方法;掌握Python/C++等语言,熟悉ROS(机器人操作系统)或类似中间件,能编写测试脚本和工具;了解电机驱动、电源管理、机械结构等硬件系统,能分析硬件故障对软件行为的影响。 2.测试专业能力,精通黑盒/白盒测试、边界值分析、等价类划分等方法,能设计高覆盖率测试用例;熟练使用日志分析工具(如Wireshark、GDB)和仿真平台(如Gazebo、MuJoCo),快速定位问题;具备Selenium/Appium(如涉及UI测试)或机器人专用测试框架开发经验,能实现测试流程自动化。 3.行业经验与场景理解,有服务机器人、工业机器人或人形机器人测试经验,熟悉行业特定测试标准(如机器人安全认证);能模拟真实用户场景(如家庭服务中的避障、医疗场景中的无菌操作),设计针对性测试方案。 4.软技能,与研发、产品、生产团队紧密沟通,推动问题修复和测试资源协调;在项目紧周期下高效完成测试任务,平衡测试深度与进度;快速掌握新技术(如大模型驱动的机器人决策系统测试方法)。
所属行业:
机器人/具身智能/无人机
职能分类:
测试工程师
工作城市:
上海,招聘2人,详细地址:在徐汇中环区域,桂平路田林路,年底前会搬迁至张江新办公区域,23号线广兰路
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-50万*12薪
薪资福利:
33个月固薪+年底绩效,五险一金补充公积金,补充医疗保险,餐补,交通报销,电话报销,高温费,节日福利等
团队架构
所属部门:
特种机器人
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
2轮面试,上海当地需要线下一次,异地可线上,但特别优秀的人选可能会加一轮面试或需要线下面试
视频面试:
不可以接受
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