（先加微信：duke-simon 拿项目手册，画像精准再做单-带图咨询） （一）战略规划与经营 制定事业部中长期发展战略及年度经营计划，明确技术路线、产品矩阵与市场切入点 统筹事业部全面经营管理工作，对P&L负责，确保营收、利润、市场份额等核心指标达成 跟踪具身智能行业趋势、技术演进及竞争格局，及时调整业务策略，识别并评估关键风险，建立风险应对机制 （二）产品与技术 主导具身智能机器人本体设计、运动控制、感知决策、大模型融合等核心技术方向的研发与迭代 定义产品路线图，推动技术成果向产品化、商品化转化，确保产品在性能、成本、可靠性等方面的竞争力 建立技术壁垒与知识产权保护体系，构建核心技术护城河 （三）市场与商业化 明确目标行业与应用场景（如工业制造、商业服务、家庭消费、特种场景等），制定分阶段市场拓展策略 搭建销售渠道与生态合作网络，推动标杆项目落地，实现从0到1及从1到N的商业化闭环 构建行业解决方案能力，推动具身智能产品在垂直场景中的规模化应用，提升客户满意度 （四）团队与组织 搭建并优化事业部核心管理团队与技术团队，涵盖算法、硬件、软件、产品、市场等关键职能 建立高效的研发管理体系与激励机制，打造高战斗力、高凝聚力的组织文化 推动跨部门协同（与集团AI Lab、供应链、财务等部门高效联动） （五）生态与外部合作 建立并维护与上下游合作伙伴（芯片、传感器、核心零部件、渠道商、集成商等）的战略合作关系 代表公司参与行业标准制定、学术交流及政府项目申报，提升公司在具身智能领域的行业影响力 要求： 具备机器人、智能硬件或人工智能领域全盘管理经验，有事业部总经理/产品线总经理/副总裁级别任职经历者优先 主导过至少一款具身智能/机器人产品从定义到量产再到市场推广的完整闭环，有成功的商业化落地案例 熟悉工业/商业/家庭场景中至少一个方向的客户需求与应用落地路径 具有技术前瞻视野，了解具身智能领域核心技术（大模型、强化学习、SLAM、运动规划、多模态感知等）的现状与发展趋势 有创业经历或从0到1搭建业务线经验者优先 敏锐的商业洞察力与战略思维能力，能够在不确定环境中做出关键决策 扎实的技术理解力，能够与技术团队深入对话并把握技术方向 卓越的领导力与组织建设能力，能够吸引、留住并激励高端人才 较强的资源整合与生态构建能力，善于撬动外部资源 优秀的沟通表达与影响力，能够有效对接资本市场、政府、学术圈及产业界

（一）战略规划与经营 制定事业部中长期发展战略及年度经营计划，明确技术路线、产品矩阵与市场切入点 统筹事业部全面经营管理工作，对P&L负责，确保营收、利润、市场份额等核心指标达成 跟踪具身智能行业趋势、技术演进及竞争格局，及时调整业务策略，识别并评估关键风险，建立风险应对机制 （二）产品与技术 主导具身智能机器人本体设计、运动控制、感知决策、大模型融合等核心技术方向的研发与迭代 定义产品路线图，推动技术成果向产品化、商品化转化，确保产品在性能、成本、可靠性等方面的竞争力 建立技术壁垒与知识产权保护体系，构建核心技术护城河 （三）市场与商业化 明确目标行业与应用场景（如工业制造、商业服务、家庭消费、特种场景等），制定分阶段市场拓展策略 搭建销售渠道与生态合作网络，推动标杆项目落地，实现从0到1及从1到N的商业化闭环 构建行业解决方案能力，推动具身智能产品在垂直场景中的规模化应用，提升客户满意度 （四）团队与组织 搭建并优化事业部核心管理团队与技术团队，涵盖算法、硬件、软件、产品、市场等关键职能 建立高效的研发管理体系与激励机制，打造高战斗力、高凝聚力的组织文化 推动跨部门协同（与集团AI Lab、供应链、财务等部门高效联动） （五）生态与外部合作 建立并维护与上下游合作伙伴（芯片、传感器、核心零部件、渠道商、集成商等）的战略合作关系 代表公司参与行业标准制定、学术交流及政府项目申报，提升公司在具身智能领域的行业影响力 要求： 具备机器人、智能硬件或人工智能领域全盘管理经验，有事业部总经理/产品线总经理/副总裁级别任职经历者优先 主导过至少一款具身智能/机器人产品从定义到量产再到市场推广的完整闭环，有成功的商业化落地案例 熟悉工业/商业/家庭场景中至少一个方向的客户需求与应用落地路径 具有技术前瞻视野，了解具身智能领域核心技术（大模型、强化学习、SLAM、运动规划、多模态感知等）的现状与发展趋势 有创业经历或从0到1搭建业务线经验者优先 敏锐的商业洞察力与战略思维能力，能够在不确定环境中做出关键决策 扎实的技术理解力，能够与技术团队深入对话并把握技术方向 卓越的领导力与组织建设能力，能够吸引、留住并激励高端人才 较强的资源整合与生态构建能力，善于撬动外部资源 优秀的沟通表达与影响力，能够有效对接资本市场、政府、学术圈及产业界